# 中國石化綠色低碳處副處長王之茵指出，中石化也會(huì)在未來進(jìn)一步通過信息化，智能化來加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量的管理，包括數(shù)據(jù)留痕管理數(shù)據(jù)、傳遞等等；在持續(xù)關(guān)注國際和國內(nèi)相關(guān)政策的同時(shí)，開展氣候風(fēng)險(xiǎn)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表方面影響的分析，并探索如何將非財(cái)務(wù)信息進(jìn)行財(cái)務(wù)化。

 

此外，針對(duì)氣候信息披露的挑戰(zhàn)和問題主要有以下幾點(diǎn)：

 

第一，缺乏統(tǒng)一的信息披露標(biāo)準(zhǔn)，下一步需要構(gòu)建細(xì)化到分行業(yè)、分板塊、分產(chǎn)品，做到與同行業(yè)、同類產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)對(duì)標(biāo)，挖掘減排潛力，再進(jìn)一步倒逼氣候信息披露能力的提升；第二，數(shù)據(jù)安全保障，氣候數(shù)據(jù)披露涉及到產(chǎn)業(yè)安全性、商業(yè)機(jī)密等，需要對(duì)披露方式和平臺(tái)進(jìn)行研究；第三，數(shù)據(jù)的國際互認(rèn)問題，在未來國際氣候談判的背景下，中國企業(yè)披露數(shù)據(jù)如何獲得國外認(rèn)可，將是一項(xiàng)挑戰(zhàn)。未來中國企業(yè)需要提升這一方面的能力，也需要主管部門的激勵(lì)，包括提供更多國際對(duì)話交流的平臺(tái)。

 

# 寶武集團(tuán)碳中和辦公室碳減排高級(jí)專員李愛菊認(rèn)為，氣候信息披露是一個(gè)循序漸進(jìn)、不斷推進(jìn)的過程，需要分步實(shí)施：

 

第一，建議明確信息披露主體、統(tǒng)計(jì)口徑、標(biāo)準(zhǔn)，明確量化數(shù)據(jù)類型，以及明晰不同企業(yè)的披露方式（例如上市公司如何披露，以及參加碳市場的企業(yè)如何披露）。第二，建議制定實(shí)施細(xì)則。通過碳市場披露的數(shù)據(jù)經(jīng)第三方核查機(jī)構(gòu)核查，具有透明性和真實(shí)性，但需要考慮其他形式披露的數(shù)據(jù)的價(jià)值如何體現(xiàn)。第三，要確保數(shù)據(jù)質(zhì)量，建議加強(qiáng)碳排放數(shù)據(jù)質(zhì)量和管理并通過相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)提高數(shù)據(jù)披露質(zhì)量和水平。第四，要注意數(shù)據(jù)安全性。部分氣候相關(guān)數(shù)據(jù)涉及具有高敏感性，企業(yè)在進(jìn)行產(chǎn)品的碳排放信息披露應(yīng)該掌握主動(dòng)權(quán)。

 

# 申能碳科技首席研究員戰(zhàn)雯靜指出，碳市場碳排放信息披露是基礎(chǔ)和起點(diǎn)，未來也需要部分自愿披露作為補(bǔ)充，向市場傳遞企業(yè)在氣候變化方面的積極貢獻(xiàn)。這些都需要更多政策的引導(dǎo)和支持，從具體的建議來說主要包含以下方面：

 

第一，從碳市場的信息報(bào)送，到企業(yè)層級(jí)的碳排放信息披露，最后到企業(yè)氣候信息披露，三者之間需要做好銜接，做到穩(wěn)中求進(jìn)。第二，碳市場披露的信息和實(shí)際碳排放量存在一定差異，需要向公眾解釋說明這一情況。第三，從碳排放信息披露到企業(yè)信息披露要加強(qiáng)規(guī)則的適用性。例如，適用于普通企業(yè)的信息披露口徑和方式，可能用于能源企業(yè)會(huì)出現(xiàn)一些缺陷。例如供給側(cè)的排放受需求側(cè)的影響和制約，如何去反映能源企業(yè)自身的低碳轉(zhuǎn)型過程，在披露的過程當(dāng)中去體現(xiàn)自身的電源結(jié)構(gòu)優(yōu)化，包括在氫能儲(chǔ)能產(chǎn)業(yè)方面的布局和發(fā)展都是需要考慮和面對(duì)的問題。第四，需要明確信息披露規(guī)則要求。針對(duì)未納入碳市場的主體的披露要求、規(guī)則、格式需要進(jìn)一步細(xì)化。第五，目前碳市場的信息披露更多針對(duì)于最低一級(jí)的企業(yè)法人主體，而對(duì)控排企業(yè)而言，大部分以企業(yè)集團(tuán)為主，更高的管理層面缺乏數(shù)據(jù)的歸集和披露的方法。后續(xù)需要有更多適合中國國情、行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)管理情況的披露指引，包括相應(yīng)的能力建設(shè)工作。