氣候問題挑戰(zhàn)日益嚴(yán)峻。極端天氣增多、氣候災(zāi)害影響加大，人們對氣候變化帶來的一系列問題的認(rèn)識也在逐步統(tǒng)一和提高。目前國際社會有比較一致的看法，碳中和已成為國際綠色發(fā)展所達(dá)成的共識。國際上氣候變化、氣候應(yīng)對都圍繞“近零”，這要求我們以更宏觀的視角去看待氣候變化、近零對我們自身的影響。氣候變化里有兩種大風(fēng)險，一種是物理風(fēng)險，一種是轉(zhuǎn)型風(fēng)險，對于上市場公司而言有更多政策監(jiān)管的要求。例如作為一家A+H公司的中集集團(tuán)及其他下屬公司都有港股的背景，監(jiān)管對公司治理層的要求是越來越高的，治理的責(zé)任要求推動低碳或近零。有專家說我們應(yīng)對氣候變化的問題，實際上是要拯救自己人類的文明，而不是拯救地球，也就是說，如果氣候變化得不到控制，消失的不是地球，而是人類自身及其文明。

 

除了氣候變化與雙碳這兩個長期影響因素之外，疫情、社會政治等更多不確定因素都在影響著企業(yè)的正常經(jīng)營。如何在長期與短期等不確定因素增多的情況下實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)高質(zhì)量增長和發(fā)展，從現(xiàn)在看企業(yè)的轉(zhuǎn)型勢在必行，只有通過從企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營上尋求更多確定性的舉措，才能盡可能有效應(yīng)對。 本`文@內(nèi)-容-來-自；中^國_碳0排0放^交-易=網(wǎng) ta n pa i fa ng . co m